Aktios

1 day ago

📣 Ο Άκτιος, ως εταίρος του έργου Eldicare 2.0, συμμετέχει σε μια σημαντική ευρωπαϊκή προσπάθεια για την ενίσχυση των επαγγελματιών φροντίδας ατόμων μεγαλύτερης ηλικίας.

Η διεθνής κοινοπραξία του έργου εργάζεται αυτή την περίοδο πάνω σε δράσεις που μπορούν να συμβάλουν ουσιαστικά στην υποστήριξη των επαγγελματιών φροντίδας σε όλη την Ευρώπη.

Δείτε τι προετοιμάζουμε:

✏️ Σχεδιάζουμε εκπαιδευτικά προγράμματα που θα βοηθήσουν τους επαγγελματίες φροντίδας να αναβαθμίσουν τις δεξιότητές τους και να αποκτήσουν νέες. Τα εκπαιδευτικά προγράμματα θα προσαρμοστούν στις συγκεκριμένες ανάγκες και στα ιδιαίτερα χαρακτηριστικά κάθε χώρας-εταίρου.

📲 Προετοιμάζουμε μια πλατφόρμα MOOC και ψηφιακά μικρο-διαπιστευτήρια, ώστε οι επαγγελματίες να έχουν πρόσβαση σε ποιοτική εκπαίδευση και να λαμβάνουν αναγνωρισμένη πιστοποίηση, όπου κι αν βρίσκονται.

🎓 Παράλληλα, εργαζόμαστε προς τη διεθνή διαπίστευση του εκπαιδευτικού προγράμματος, ώστε η αξία του να αναγνωρίζεται πέρα από τα εθνικά σύνορα.

Μόλις τα εκπαιδευτικά προγράμματα ολοκληρωθούν, θα περάσουμε στην ιδιαίτερα σημαντική φάση της πιλοτικής εφαρμογής και αξιολόγησης — δοκιμάζοντας την εκπαίδευση με πραγματικούς επαγγελματίες φροντίδας και βελτιώνοντάς την με βάση την ανατροφοδότηση από την πράξη.

🔗 Μείνετε συντονισμένοι για περισσότερες ενημερώσεις και επισκεφθείτε την ιστοσελίδα μας για να μάθετε περισσότερα: eldicare2-0.eu

#Eldicare #ErasmusPlus #CareWorkers #Upskilling #MicroCredentials #MOOC #CareEducation🏠 As populations age across Europe, the way we deliver care is evolving — and mobile care services are at the heart of this transformation.

According to Eurostat, more than 1 in 5 EU citizens (21.6%) is already aged 65 or older. By 2100, this figure is projected to reach nearly one in three (32.5%).

Among them are people who require care. Individuals who, due to illness, age, or disability, can no longer fully manage their daily lives independently and rely on the support of others.

In Austria, mobile home care (mobile Hauskrankenpflege) enables elderly and vulnerable individuals to remain in their own homes while receiving professional support — from personal hygiene and wound care to medication management and rehabilitation.

Depending on individual needs, trained care professionals visit several times a week, daily, or even multiple times a day, bringing quality care directly to people in their familiar surroundings. In 2024 alone, approximately 140,000 people in Austria were cared for directly through mobile care.

Yet challenges remain: lack of workforce, rural accessibility gaps, and the need for better tools to support caregivers in the field.

That's why projects like #Eldicare are working across Europe to strengthen care competencies, share best practices, and build a more resilient care workforce for the future.

🔗 Sources:

pflege.gv.at/de/hauskrankenpflege

ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php?title=Population_structure_%20and_ageing

www.statistik.at/statistiken/bevoelkerung-und-soziales/sozialleistungen/betreuungs-und-pflegedien...

#MobileCare #ErasmusPlus #Eldicare #SocialCare #Healthcare #europeanprojects

IEK AKMI - ΙΕΚ ΑΚΜΗ | AKMI International | Aktios | ACQUIN e.V. | BK CON | Asociace poskytovatelů sociálních služeb ČR | Μητροπολιτικό Κολλέγιο | FNAQPA | Gérontopôle AURA | Lares.org.es | ÖJAB | Blocks Group | DAYANA-X Ltd. | European Association Working for Carers | European Ageing Network | European Vocational Training Association - EVTA | European Association of Institutes for Vocational Training - EVBB ... See MoreSee Less

Aktios

5 days ago

Ο Άκτιος συμμετέχει στο ευρωπαϊκό έργο Eldicare 2.0, συμβάλλοντας στην ενίσχυση των δεξιοτήτων των επαγγελματιών κοινωνικής και μακροχρόνιας φροντίδας και στη βελτίωση της ποιότητας των υπηρεσιών φροντίδας.

🩺 Οι ποιοτικές θέσεις εργασίας στην κοινωνική και μακροχρόνια φροντίδα ξεκινούν από τις κατάλληλες δεξιότητες.

Κατά τη διάρκεια της διαβούλευσης της European Commission για την επερχόμενη Πράξη για τις Ποιοτικές Θέσεις Εργασίας (Quality Jobs Act), η The Social Employers ανέδειξε μια βασική προτεραιότητα για τον κλάδο:

👉 την επένδυση στην ανάπτυξη δεξιοτήτων και στη δημιουργία σαφών επαγγελματικών διαδρομών, με στόχο τη βελτίωση της ποιότητας της εργασίας και της ευημερίας των επαγγελματιών φροντίδας.

Αυτό αντανακλά μία από τις σημαντικότερες προκλήσεις που αντιμετωπίζει σήμερα ο τομέας της κοινωνικής φροντίδας: οι επαγγελματίες καλούνται να διαχειρίζονται σύνθετα καθήκοντα, να συνεργάζονται σε διεπιστημονικές ομάδες, να επικοινωνούν αποτελεσματικά, να χρησιμοποιούν ψηφιακά εργαλεία και να προσαρμόζονται σε συνεχείς αλλαγές — συχνά χωρίς επαρκείς ευκαιρίες για συστηματική εκπαίδευση σε οριζόντιες δεξιότητες.

Ακριβώς σε αυτό το σημείο έρχεται να συμβάλει το Eldicare 2.0, προσφέροντας ένα εκπαιδευτικό πρόγραμμα σχεδιασμένο για την ενίσχυση των οριζόντιων δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού στην κοινωνική και μακροχρόνια φροντίδα.

Το πρόγραμμα εστιάζει σε βασικές δεξιότητες όπως η διαχείριση χρόνου, η οργανωσιακή συμπεριφορά, ο ψηφιακός εγγραμματισμός, οι πράσινες δεξιότητες και η βασική επιχειρηματικότητα, συμβάλλοντας στην ενίσχυση της απασχολησιμότητας, της προσαρμοστικότητας και της ανθεκτικότητας των επαγγελματιών φροντίδας.

Καθώς η Ευρώπη προχωρά τη συζήτηση για ποιοτικές θέσεις εργασίας, η επένδυση στις οριζόντιες δεξιότητες πρέπει να αναγνωριστεί ως στρατηγικός πυλώνας για βιώσιμα, ποιοτικά και έτοιμα για το μέλλον συστήματα φροντίδας.

🔗 Περισσότερες πληροφορίες για το Eldicare 2.0: eldicare2-0.eu/⁠

#Eldicare #SocialCare #LongTermCare #ElderlyCare #CareWorkforce #QualityJobs #TransversalSkills #SkillsForCare #VET #VocationalTraining #ErasmusPlus #Healthcare #HealthcareProfessionals #HealthyAgeing #QualityAssurance #EU🩺 Quality jobs in social and long-term care start with the right skills

During the European Commission’s consultation on the upcoming Quality Jobs Act, The Social Employers highlighted a key priority for the sector:

👉 investing in skills and clear career pathways to improve job quality and worker well-being.

This speaks directly to one of the main challenges in social care today: care workers are expected to manage complex tasks, teamwork, communication, digital tools and constant change — often without structured training in transversal competences.

This is exactly where Eldicare 2.0 comes in, with a curriculum focused on transversal skills for the social and long-term care workforce.

It addresses key competences such as time management, organisational behaviour, digital awareness, green competences and basic entrepreneurship, strengthening employability and resilience in the social care workforce.

As Europe advances the debate on quality jobs, investing in transversal skills must be seen as a strategic pillar for sustainable and future-ready care systems.

🔗 Learn more about Eldicare 2.0 at: eldicare2-0.eu/

#Eldicare #SocialCare #LongTermCare #ElderlyCare #CareWorkforce #QualityJobs #TransversalSkills #SkillsForCare #VET #VocationalTraining #ErasmusPlus #EUVocationalSkills #EUVocationalExcellence #Healthcare #HealthcareProfessionals #HealthyAgeing #QualityAssurance #EU

IEK AKMI - ΙΕΚ ΑΚΜΗ | AKMI International | Aktios | ACQUIN e.V. | BK CON | Asociace poskytovatelů sociálních služeb ČR | Μητροπολιτικό Κολλέγιο | FNAQPA | Gérontopôle AURA | Lares.org.es | ÖJAB | Blocks Group | DAYANA-X Ltd. | European Association Working for Carers | European Ageing Network | European Vocational Training Association - EVTA | European Association of Institutes for Vocational Training - EVBB ... See MoreSee Less